Incompany Workshop voor 50-plussers:
Duurzaam dagelijks werkplezier
Speciaal voor ervaren professionals

Werkplezier voor 50-plus professionals

Beste HR manager, beste HR team,

Ervaren medewerkers zijn van grote waarde, maar zij hebben ook gerichte aandacht nodig om gemotiveerd, vitaal en wendbaar te blijven.
In de praktijk schiet het er soms bij in om voor deze groep medewerkers een passend en aantrekkelijk aanbod neer te zetten. Zeker met alle urgente HR-thema’s die dagelijks aandacht vragen.
Juist daarom bied ik deze zomer de 50-plus workshop voor werkplezier aan. De workshop biedt op een informele en laagdrempelige manier de ervaren medewerkers een concrete impuls om opnieuw regie te pakken op het eigen werkplezier. Hier profiteren niet alleen de deelnemers zelf van, maar ook de jongere collega’s, de leidinggevenden en zo de gehele organisatie.

Vind je dit interessant voor jouw organisatie? Laten we samen even kijken of de workshop passend is voor jullie.
Je kunt me rechtstreeks bellen of een bericht sturen via 06 30331901. Of mail naar godelieve@godelievemeeuwissen.nl

Hartelijke groet, Godelieve Meeuwissen

Interessant!

Dit leert de 50-plusser in de workshop:

• Waarom werkplezier na je 50e anders werkt dan aan het begin van je loopbaan, zodat je goed begrijpt wat je nu nodig hebt om met plezier te blijven werken
• Hoe je je fit, gemotiveerd en van waarde blijft voelen, ook als je werk, energie of belastbaarheid verandert
• Hoe je als ervaren professional je talenten beter inzet, zonder het gevoel harder te hoeven werken
• Hoe je meer voldoening haalt uit je werk, juist door bewuster te kiezen waar je je energie aan geeft
• Hoe je je werk zo organiseert dat het beter bij je past, ook binnen de realiteit van je huidige functie
• Hoe je tot je laatste werkdag van betekenis blijft, zonder op de automatische piloot richting pensioen te gaan

Voorafgaand aan de workshop vult de deelnemer een korte vragenlijst in, zodat ik de workshop op maat voor jullie kan aanbieden.

Over Godelieve Meeuwissen

Sinds het verschijnen van mijn tijdloze boek Zin houden in je werk in 2017 ben ik - in alle bescheidenheid - een veelgevraagd spreker, trainer en coach op het gebied van werkplezier, duurzame inzetbaarheid en ‘binden en boeien’.

De afgelopen jaren heb ik me - zelf intussen een enthousiaste 50-plusser - verder gespecialiseerd in het belang van werkplezier bij ervaren professionals.

Van huis uit ben ik econoom en weet ik hoe belangrijk dagelijks werkplezier is om medewerkers te binden, te boeien én te laten bloeien. Alleen dan kunnen verzuim, verloop en de verspilling van talent dalen en kan de uitvoeringskracht van de organisatie groeien. Werkplezier rendeert!

Naar aanleiding van mijn boeken zijn artikelen verschenen in onder andere de Volkskrant, Trouw, NRC next en PW Magazine.

Ik ben onder andere werkzaam voor organisaties in de financiële sector en zakelijke dienstverlening, bij gemeenten, bij waterschappen, in de zorg en in het onderwijs

In 2020 verscheen mijn succesvolle boek Inspirerend leiderschap op afstand. Momenteel doe ik onderzoek voor mijn derde boek dat zal gaan over duurzaam werkplezier.

Adviesverslag op maat voor het HR team

Na afloop ontvangen jullie als HR team een kort adviesverslag. Daarin beschrijf ik mijn belangrijkste inzichten uit de workshop. (zonder herleidbare persoonlijke informatie)
Jullie krijgen daarmee zicht op wat er leeft bij de ervaren medewerkers: waar hun werkplezier zit, waar het schuurt en welke aanvullende vragen zij hebben.
Ook benoem ik hoe jullie bestaande aanbod rond duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling nog beter kan aansluiten bij deze groep.
Zo is de workshop niet alleen waardevol voor de deelnemers, maar levert deze ook concrete input op voor jullie als HR.

Geen extra werk voor het HR team

Voor het HR team is de workshop in weinig tijd te organiseren doordat ik jullie ontzorg met de volgende activiteiten:

Jullie krijgen vooraf inspirerende uitnodigingsteksten om te plaatsten op intranet of om per mail te verspreiden
Jullie ontvangen per post een aantal aansprekende flyers (op maat!) om de workshop te promoten
Wij kunnen indien gewenst de registratie van de deelnemers organiseren en voorafgaand praktische informatie versturen per e-mail.

We stemmen samen af hoe we dit optimaal kunnen zorgen. Zo kunnen jullie op relatief korte termijn een inspirerende workshop aanbieden, zonder dat het extra werk is.

Data

Plan graag tijdig jullie workshop in om zeker te zijn van een plek.

Investering

Voor de eerste vijf workshops geldt de pilot investering van 1.995 euro excl. btw en excl. reiskosten. Inclusief gratis boek voor alle deelnemers. Inclusief online training voor de essentiële borging van het geleerde.

Programma (in overleg)

Start: 11:00 uur

Einde: 15:00 uur

Locatie

De workshops vinden in principe plaats op jullie eigen locatie in een koele, ruime vergaderruimte.

De workshop sluit aan bij jullie huidige aanbod voor duurzame inzetbaarheid

Om de workshop optimaal te laten aansluiten bij jullie bestaande thema’s, werkwijze en programma, hoor ik vooraf graag welk aanbod jullie al hebben op het gebied van duurzame inzetbaarheid, fysieke en mentale vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling voor ervaren professionals.
Zelfs als ik jullie organisatie nog niet ken, kan ik snel inschatten hoe de workshop het beste aansluit. Zo ervaren deelnemers de workshop niet als een losse middag, maar als een logisch onderdeel van jullie visie en aanpak.

Veelgestelde vragen

Kunnen jongere geïnteresseerde collega’s ook aansluiten?
Nee, de workshop is alleen bedoeld voor 50-plusmedewerkers. Hoe leuk ook, er is zelfs geen plek voor geïnteresseerde leidinggevenden die zelf jonger zijn. Vanwege het organisatieaspect is er wel ruimte voor maximaal twee jongere HR-medewerkers.

Wat kun je in een halve dag bereiken?
Meer dan je denkt. Mijn talent is ijsbreker: ik kom snel tot de kern. Met mijn methode voor duurzaam werkplezier gaan deelnemers naar huis met inzicht én een persoonlijk, haalbaar actieplan. Lees hieronder verder over de borging.

Hoe wordt het geleerde van de workshop geborgd?
Naderhand kunnen deelnemers kosteloos deelnemen aan mijn online gratis training. Daar kunnen ze vragen stellen en hun actieplan aanscherpen.

Wat nemen deelnemers mee aan het einde van de workshop?
Iedere deelnemer gaat naar huis met een persoonlijk actieplan voor duurzaam werkplezier. Zie ook de gratis bonussen verderop.

Hoeveel medewerkers kunnen maximaal deelnemen?
Bij de intake stemmen we dit samen af. Voor mij is er geen minimum of maximum aantal deelnemers.

Gratis bonussen voor alle deelnemers.
Zij ontvangen
- de gratis de online versie van mijn boek Zin houden in je werk. (Ter waarde van 20 euro per persoon)
- een gratis ticket voor de online Masterclass 'Borg je werkplezier, ook in 2027' (ter waarde van 99 euro per persoon)
- 10 x een wekelijkse inspiratieblog voor dagelijks werkplezier

Onder de deelnemers verloot ik per organisatie één individueel online coachingsgesprek.

We geven deze bonussen zodat de deelnemers het geleerde uit de workshop ook daadwerkelijk toepassen om regie te pakken op hun werkplezier, uitvoeringskracht en duurzame inzetbaarheid.

Ik wil graag meer weten

Beschikbare data zijn (onder voorbehoud):

Woensdag 19 augustus 2026
Donderdag 10 september 2026

Je kunt vrijblijvend een datum reserveren. Ik houd die datum dan vijf werkdagen voor jullie gereserveerd.

Dank voor je begrip!

Hartelijke groet, Godelieve Meeuwissen

06 30331901

godelieve@godelievemeeuwissen.nl

Incompany Workshop voor 50-plussers:Duurzaam dagelijks werkplezier Speciaal voor ervaren professionals